Kommunikation wird immer wichtiger. Beruflich ist der Weg zum Erfolg immer häufiger eine Kombination aus gelungener Kommunikation und fachlicher Qualifikation.

Die Gedanken sind frei. Wie mit dem geistigen Potenzial umgegangen wird, führt allerdings nicht immer zum gewünschten Ziel. NLP macht Strukturen transparent.

Im Bereich des Coachings ist NLP in der Wirtschaft, Industrie, Verwaltung sowie in psychosozialen Kontexten fest etabliert. Viele professionell tätige Coaches nutzen bei dieser speziellen Form der Beratung NLP-Methoden, um Einzelpersonen, Gruppen oder auch größeren Systemen bei der Überwindung von Schwierigkeiten, der Planung und Umsetzung von Veränderungen zu unterstützen. Auf der Basis exakt definierter Ziele werden lösungsorientierte Strategien entwickelt und notwendige Fähigkeiten vermittelt.

Entdecken Sie ihr eigenes Potenzial:
Viele Menschen benutzen NLP, um unerwünschte Einschränkungen in ihrem Leben zu überwinden und sich neue Verhaltensmöglichkeiten anzueignen. Die NLP- Grundhaltungen und spezifische Interventionen können von alten Gewohnheiten, Ängsten und einschränkenden Überzeugungen befreien und so einer neuen, energievollen Lebensweise Struktur verleihen.

NLP in der Psychotherapie und Beratung:
Seit Jahren hält NLP Einzug in psychotherapeutische Praxen und Beratungsstellen.
Die NLP Prozesse zur persönlichen Veränderung sind vielfältig und nachhaltig. Am bekanntesten ist die Behandlung von Phobien mit NLP- Methoden. Sie können Menschen helfen, eine jahrelange Phobie innerhalb einer recht kurzen Zeit zu überwinden. Darüber hinaus verfügt NLP auch über Verfahren, die bei eine Vielfalt klinische relevanten Erscheinungsbilder eingesetzt werden können. All diese Prozesse sind durch präzise Sprachmuster sowie einen sorgfältigen und systematischen Zugang zur Individualität der Klienten gekennzeichnet.

NLP im Training und im Unterricht:
Zu den grundlegenden Anliegen des NLP gehört auch ein bewusstes Verstehen dessen, wie Menschen lernen und neues Wissen in den bereits bestehenden Fundus integrieren. Dadurch konnten eine Fülle effizienter Strategien für Lehrende und Lernende entwickelt werden. Mit NLP können sich Trainer, Lehrer und Eltern eine Reihe spezifischer und methodischer Zugänge aneignen, die dazu geeignet sind, Schüler zu besseren Leistungen zu verhelfen. Eine Vielzahl von Lehrern bezieht daher bereits Grundelemente des NLP in ihre Unterrichtsmethodik und Klassenführung mit ein. Darüber hinaus fühlen sich Menschen, die mit Gruppen arbeiten, wie z.B Trainer, Berater und Pädagogen, in ihrer Arbeit mit NLP sehr bereichert.

NLP und Kreativität:
Eine Vielzahl von Künstlern, Schriftstellern und Interpreten empfand ihr NLP-Training und /oder NLP-Coaching sehr wertvoll, weil es ihnen eine Fülle von Einsichten darüber vermittelte, was den kreativen Geist behindert und was ihn fördert. Anwendungen von NLP-Strategien, insbesondere die von Robert Dilts entwickelte Disney Strategie, bieten überzeugende Möglichkeiten, eingefrorene oder durch Erziehungsprozesse überformte Kreativität erneut freizusetzen und anzuregen.

Zusammenfassend bietet NLP Werkzeuge:

• zur Herstellung vertrauensvoller Beziehungen mit einer Vielfalt
  unterschiedlichster Personen
• zum Verständnis der ganzheitlichen Struktur und Wirkung
  von Einstellungen, Überzeugungen, Werten und Selbstbildern
• zu einem erweiterten Verständnis der Wirkungsmechanismen
  von Sprachen, Bildern und Metaphern
• zum inhaltsfreien und prozessorientierten Arbeiten – was sowohl
  die Privatsphäre der Klienten schützt, als auch dauerhafte Veränderungen
  erleichtert, sowie
• zum lösungsorientierten und kurzzeittherapeutisch ausgerichtet Setting, was heutzutage auch unter ökonomischen Gesichtspunkten ein wichtiger Faktor ist.

Grundsätzlich wird bei jeder Art der Veränderung mit NLP sowohl mit Menschen, als auch mit Organisationen auch die innere und äußere Ökologie geprüft, so dass die angestrebten Veränderungen sich harmonisch in den Gesamtkontext von Werten, weiteren Bereichen der Person oder Organisation einfügen.

UND: NLP macht Spass!